Щербинин. Точки роста ИТ-компаний, правила лидерства и чему стоит поучиться у Гарри Поттера



Гостем очередного выпуска проекта “Белые воротнички” стал Сергей Щербинин – CEO и основатель компании “Фауст-консалтинг”.

Что общего у “Гарри Поттера” и консалтинга?
В какой момент любому бизнесу необходимы консалтинговые услуги?
Какие тренды лидируют в консалтинге?
Как научиться руководить? И находить общий язык с командой?
Какими качествами должен обладать настоящий лидер?
И какой самый лучший стимул к развитию?
Как справиться с синдромом самозванца?
И стоит ли применять манипуляции на работе?
С каким запросом обращается в консалтинговые агентства большинство бизнесов?
Почему в ИТ-компаниях кризис управленцев? Как с ним справиться?
И где найти достаточное количество Senior-разработчиков?
Должна ли в 2024 году ИТ-компания быть строго децентрализованной или наоборот очень сильно централизованной с точки зрения принятия решений?

Подписывайтесь на наш канал, чтобы не пропустить истории тех, у кого получается покорить волну успеха. И обязательно оставляйте свои комментарии, нам важно мнение каждого, чтобы становиться еще лучше.

Мы в соцсетях:
Linkedin — https://www.linkedin.com/company/astondevs/
VK — https://vk.com/aston.company
Instagram — https://www.instagram.com/aston.it/
Telegram — https://t.me/aston_company
Facebook — https://www.facebook.com/profile.php?id=100089490515831

*************************

00:00 Превью
01:09 Знакомство с гостем: “без вот этого всего”
02:10 Реклама
04:26 В чем суть консалтинговых услуг?
06:08 С какими вызовами сложно справиться современным ИТ-компаниям?
08:12 Когда бизнесу стоит воспользоваться консалтинговыми услугами?
10:10 Как должна функционировать успешная ИТ-компания в 2024 году?
11:00 Основные тренды в консалтинге
13:18 Построение карьеры: “я пришел мальчиком на хелпдеск”
15:45 Основные черты настоящего лидера
17:50 Как научиться руководить?
19:48 Страхи и синдром самозванца. Как работать с большой командой?
21:31 Руководитель несет полную ответственность за команду?
23:50 Как находить общий язык с командой в любой ситуации? И какой стиль менеджмента выбрать?
25:27 Сахалин-Урал-Москва – где лучшее место для бизнеса?
26:57 Когда и как пришла идея основать свою консалтинговую компанию?
28:20 Что такое эффективная коммуникация?
30:23 Тайное и явное. Стоит ли использовать манипуляции на работе?
33:06 Что такое идеальная команда?
34:45 Что делать, если руководитель монстр?
36:49 Чем привлекает персонаж Гарри Поттера? И какие советы из книги можно почерпнуть для бизнеса?
39:11 Тест: Какой ты персонаж из “Гарри Поттера”?
48:08 Результат теста
48:56 Что общего у “Гарри Поттера” и консалтинга?
50:34 Блиц
53:00 Как не бояться быть руководителем?
53:56 Основные правила успешного руководителя

personafactor.ru
Добавить комментарий

  1. @svetinskijmihail

    Хмм, это интересная тема! Начнем с рассмотрения необходимости консалтинговых услуг для бизнеса. Я согласен с тем, что в определенный момент любому бизнесу может понадобиться помощь консультантов, чтобы улучшить стратегию, оптимизировать процессы или выйти из кризиса. Консалтинговые услуги могут принести ценные идеи и перспективы извне, помочь увидеть проблемы с новой точки зрения и найти эффективные решения.

    Однако, касательно использования манипуляций на работе, моя точка зрения отличается. Считаю, что здоровая рабочая среда и отношения строятся на честности, доверии и уважении. Манипуляции могут нанести вред как командной динамике, так и самопочтению сотрудников. Лучше стремиться к открытому общению и справедливому ведению бизнеса.

    Что касается децентрализации или централизации в принятии решений в ИТ-компаниях, я думаю, что идеальное решение зависит от масштабов компании, ее целей и работающей культуры. В некоторых случаях децентрализованная структура может способствовать быстрой адаптации и инновациям, в то время как в других случаях централизованное управление может обеспечить единообразие, контроль и стратегическую направленность. Каждому свое, как говорится)

    Менеджмент и лидерство важны для успеха любого бизнеса, и я согласен с тем, что настоящий лидер должен обладать качествами, такими как вдохновляющая коммуникация, способность принимать решения, эмпатия и умение мотивировать команду.

    В целом, вопросы консалтинга, управления и стратегии — это ключевые элементы успешного бизнеса, и важно постоянно развивать свои навыки и знания, чтобы справиться с вызовами современного бизнес-мира.

    Ответить
  2. @user-os6ev4rw9v

    Данный выпуск предоставляет интересную и информативную перспективу на рассматриваемую тему. Кроме того, контент видео является всесторонним и хорошо структурированным, представляя аргументы и факты в четком и логичном порядке. Видео также показывает понимание исследуемой темы и умение правильно ее представить аудитории. Однако, возможно, некоторые аспекты видео могут быть представлены более подробно или углублены для более полного понимания зрителей. В целом, это по-настоящему профессионально выполненное видео.

    Ответить
  3. @Dora-tm2ev

    Очень полезный видеоролик, спасибо за предоставленную возможность углубится в эту тему!

    Ответить
  4. @wppy5

    Ролик полон полезной информации! Спасибо за
    столь интересное интервью! Браво

    Ответить
  5. @taki8473

    Очень интересно слушать! Спасибо большое за контент!

    Ответить
  6. @5-fn4oy

    Харизматичный дядька, крутые вопросы, отличное интервью, кайфанул, спасибо

    Ответить
  7. @AndreiDoubnia

    Отличный гайд в поведенческом смысле (если можно так назвать) и отличная мотивирующая составляющая для руководителей и тем кто желает ими стать, очень классно!

    Ответить
  8. @user-ec7nb3tl1x

    С удовольствием посмотрела, много "жизненных", в смысле рабочих, ситуаций затронули!!

    Ответить
  9. @valera_nich

    Не сильно нравится рубрика с тестами в каждом выпуске, возможно есть идеи как еще разнообразить выпуск?)

    Ответить
  10. @user-qd2pn6zc5b

    Интересный ролик, спасибо за контент 😊

    Ответить
  11. @Raisa_Soroka

    Ваша мысль о самом лучшем стимуле к развитию звучит вдохновляюще. Это напоминает, что истинное развитие часто исходит из внутренней мотивации и стремления к самосовершенствованию.

    Ответить
  12. @OlgaLavrushin

    Видео было захватывающим и увлекательным! Я никогда не думала, что "Гарри Поттер" и консалтинг могут иметь что-то общее.

    Ответить
  13. @Lyudmila_Letucha

    В целом, видео было полезным и вдохновляющим, и я благодарена за такой полный обзор темы консалтинга и лидерства.

    Ответить
  14. @user-ie8db9km9d

    Хороший выпуск, в этот раз ведущие попали с вопросами,ну а Щербинин крутой мужик оказывается:)

    Ответить
  15. @Vasal_k

    Размышления о вызовах, с которыми сталкиваются современные ИТ-компании, были очень актуальными. Это помогает осознать сложности, с которыми приходится сталкиваться в данной отрасли и значимость экспертной поддержки.

    Ответить
  16. @Letuch_V

    Объяснение сути консалтинговых услуг было очень понятным и простым для восприятия. Сергей Щербинин прекрасно передал, что консультанты помогают компаниям решать сложные проблемы и достигать целей благодаря своему экспертному опыту и знаниям.

    Ответить
  17. @user-xm4qj7wk3b

    Всё очень понятно и ясно изложено, Гарри Потер это тема!

    Ответить
  18. @Thistlemr11

    Тоже всегда хотел побывать на Сахалине, это уникальный и захватывающий край с очень богатой природой, живописными пляжами и уникальной фауной. Быстро развивается рыбная ловля и добычи нефти и газа. Забавно, что именно там Щербинин научился руководить людьми)

    Ответить
  19. @Kkwazawaza_bro

    Очень полезная и четкая информация, лёгкая к восприятию, особенно про консалтинг очень нужно и полезно, почаще бы смотреть вас, поднимается мотивация и желание развиваться.

    Ответить
  20. @KrakenP-xn2zi

    Отличное интервью, все понятно черным по белому . Мотиваторы!!!

    Ответить
  21. @Katya_Bu

    Думаю использование манипуляций на работе не является этичным или профессиональным подходом к взаимодействию с коллегами и руководством. Вместо этого, ценным подходом будет стремление к честности, открытости и сотрудничеству в команде, что способствует успешному выполнению задач и построению здоровых отношений. Никакого газлайтинга!

    Ответить
  22. @Max-ib1tj

    Это прекрасное видео, в котором умные люди обсуждают важные темы. Я наслаждался просмотром и ценю такой формат контента, он в самом деле вдохновляет . Обсуждение вопросов, касающихся науки и общества, вдохновляет и заставляет задуматься. Большое спасибо за создание такого интересного и информативного контента!

    Ответить